Держстат затвердив нові форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (місячна) та № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці»
Держстат затвердив нові форми державного статистичного спостереження № 1-ПВ (місячна) та № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці».
Оновлені форми вводяться в дію, починаючи:
- зі звіту за січень 2016 року — форма № 1-ПВ (місячна) «Звіт із праці»;
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
- зі звіту за І квартал 2016 року — форма № 1-ПВ (квартальна) «Звіт із праці».
Нагадаємо, що зазначені статформи подаються до органів статистики не пізніше 7-го числа місяця, наступного за звітним періодом, та поширюються на юридичних осіб та їхні відокремлені підрозділи за переліком, установленим органами державної статистики.
Відповідно з 04.01.2016 визнано такими, що втратили чинність:
- наказ Держстату «Про затвердження форм державних статистичних спостережень зі статистики праці» від 07.08.2013 № 239;
- підпункт 1.2 пункту 1 наказу Держстату «Про затвердження форм державних статистичних спостережень зі статистики праці» в частині форми № 1-ПВ (квартальна) «Звіт з праці» від 05.08.2014 № 224.
У статті — поради, як оформити та оподаткувати виплату дивідендів членам фермерського господарства, хто має нарахувати та сплатити ЄСВ, а також чи діє ЄСВ-пільга в 2026 році. Приклад бухгалтерських проведень і зразок протоколу на виплату дивідендів стануть у пригоді
Підкажемо, як скласти фінансовий план КНП (КНТ) без помилок, адже їхні наслідки серйозні. Зразок заповнення та алгоритм від експертів допоможуть вам опанувати документ
Про розрахунково-платіжну відомість та її призначення розповімо у даній консультації. Також наведемо зразок заповнення розрахунково-платіжної відомості та повідомлення про розміри виплат (розрахункового листка)
Комерційні підприємства самостійно встановлюють форми та системи оплати праці у колективному договорі з дотриманням діючого трудового законодавства. Поговоримо про суть основних форм оплати праці в Україні, коли їх застосовують та про системи оплати праці, на які вони поділяються
Перенесення відпустки може знадобитися з різних причин — за ініціативою працівника, роботодавця або через непередбачувані обставини. У статті пояснюємо, як правильно оформити перенесення щорічної відпустки, даємо зразки заяви та наказу й розбираємося, що робити з виплатами
