Трудовые медицинские осмотры работников: когда и кому проходить

RU UA

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Як головбуху вберегтися від кримінальної і матеріальної відповідальності ⏩

Работодатель обязан за свои средства организовать проведение медицинских осмотров работников, занятых на тяжелых работах, работах с вредными или опасными условиями труда или таких, где есть потребность в профессиональном отборе. Такие медосмотры еще называют трудовыми.

Трудові медичні огляди працівників: коли і кому проходити

Медицинские осмотры делятся на:

  • предварительные (при приеме на работу);
  • периодические (в течение трудовой деятельности);
  • внеочередные (по инициативной работодателя или работника)
  • ежегодные (для лиц до 21 года).

Санитарное законодательство обязывает проходить так называемый профилактический медицинский осмотр работников, чья профессиональная или иная деятельность связана с обслуживанием населения и может повлечь распространение инфекционных заболеваний и / или возникновения пищевых отравлений. Перечень профессий, производств и организаций, работники которых обязаны проходить профилактический медицинский осмотр, утвержден постановлением КМУ от 23.05.2001 № 559.

Кроме того, отдельные категории работников должны в обязательном порядке проходить предварительные и периодические наркологические и психиатрические осмотры.

Перечень медицинских психиатрических противопоказаний для выполнения отдельных видов деятельности (работ, профессий, службы), а также Порядок проведения обязательных психиатрических осмотров утвержден постановлением Кабинета Министров Украины от 27.09.2000 № 1465.

Перечень профессий и видов деятельности, для которых обязательны предварительный и периодический наркологические осмотры, утвержден постановлением КМУ от 06.11.1997 № 1238. Этим же документом определен порядок проведения таких медосмотров.

Работодатель имеет право привлечь работника, уклоняющегося от прохождения обязательного медицинского осмотра, к дисциплинарной ответственности, а также обязан отстранить его от работы без сохранения заработной платы.

По информации Управления ФСС в Полтавской области

додаток

👇 Весняна пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Транспортний податок 2026: хто, коли, скільки

Якщо підприємство придбало автомобіль, який є втіленням високих технологій, розкоші та комфорту, то може постати питання про сплату транспортного податку. У цьому огляді — які автомобілі підлягають оподаткуванню, а також про розмір, правила нарахування та терміни сплати транспортного податку
92568

Колективний договір: що важливо знати бухгалтеру

Коли підприємство укладає колективний договір без належної уваги до питань оплати праці, бухгалтер стає заручником обставин. Адже він має дотримувати вимог трудового законодавства, а воно часто відсилає бухгалтера до норм колдоговору. Зупинимося на тих розділах колдоговору, які важливі саме для бухгалтера
82427

Виробнича практика на підприємстві: як оформити й оплачувати працю

Виробнича практика — частина навчального процесу. Практиканти на підприємстві можуть бути як учнями професійно-технічних навчальних закладів (профтехучилищ), так і студентами вишів (ст. 17 Закону України «Про професійну освіту» від 21.08.2025 № 4574-IX ; ст. 51 Закону України «Про вищу освіту» від 01.07.2014 № 1556-VII)
91066

Виправлення помилок у Додатку Д5 Податкового розрахунку

Через Додаток Д5 об’єднаного звіту з ЄСВ, ПДФО та військового збору роботодавці подають відомості за звітний місяць про трудові відносини осіб, зокрема період їхнього початку та закінчення. У консультації знайдете як загальні правила, так і приклади виправлення помилок у додатку Д5
119312

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді