⚡️ ЗРАЗКИ ЗАПОВНЕННЯ ЗВІТУ З ЄСВ У РІЗНИХ СИТУАЦІЯХ ⚡️
Мінфін з 01.05.2021 планує скасувати свій наказ від 14.05.2015 № 435, який затверджує форми звітності з ЄСВ та Порядок їх подання.
Така необхідність виникла у зв’язку з тим, що з 01.01.2021 звітність з ЄСВ подаватимемо у складі звітності з ПДФО (єдиного податку).
Ця новина уже на Facebook, поділіться з колегою ⏩
Тому, щоб уникнути правової колізії щодо існування декількох форм звітності з ЄСВ наказ № 435 має бути визнаний таким, що втратив чинність.
Чому чинні наразі форми з ЄСВ скасовують з 01.05.2021?
Мінфін пояснив, що оскільки кінцеві терміни звітування за 2020 рік для різних категорій платників ЄСВ встановлені після закінчення календарного року та припадають на періоди до травня 2021 року (до 21.01.2021, до 10.02.2021, до 01.05.2021), втрата чинності (скасування) чинними формами звіту з 01.01.2021 фактично унеможливить звітування по закінченні таких звітних періодів 2020 року. А це спричинить виникнення ризиків втрати застрахованими особами страхового стажу за звітні періоди 2020 року.
Нагадуємо, що форми об’єднаної звітності визначені у проєктах наказів Мінфіну:
- «Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 02 жовтня 2015 року № 859»;
- «Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 19 червня 2015 року № 578»;
- «Про внесення змін до наказу Міністерства фінансів України від 13 січня 2015 року № 4».
За інформацією Мінфіну
Через Додаток Д5 об’єднаного звіту з ЄСВ, ПДФО та військового збору роботодавці подають відомості за звітний місяць про трудові відносини осіб, зокрема період їхнього початку та закінчення. У консультації знайдете як загальні правила, так і приклади виправлення помилок у додатку Д5
Єдиний внесок на загальнообов’язкове державне соціальне страхування, єдиний соціальний внесок (ЄСВ), як постановляє Закон про ЄСВ, сплачують роботодавці за своїх працівників, коли нараховують заробітну плату, винагороди за цивільно-правовими договорами, а також деякі інші виплати. Ще його сплачують «за себе» фізособи-підприємці. Усе про останні зміни щодо ЄСВ — читайте у статті
Єдиний соціальний внесок сплачують роботодавці за своїх працівників після нарахування заробітної плати, винагороди за цивільно-правовими договорами, а також деяких інших виплати. Ще його сплачують фізособи-підприємці — «за себе». Усе про ЄСВ — в огляді
Прийняття на роботу не в перший календарний день місяця, перехідні лікарняні, неповний робочий час, внутрішнє сумісництво — ситуації, коли зарплата працівника може бути менша за мінімальну. Чи потрібно в таких випадках виконувати вимогу про сплату ЄСВ з мінзарплати? У консультації детально розглянемо кожну зі цих ситуацій і з’ясуємо, коли все ж потрібно сплачувати ЄСВ з мінзарплати, а коли — з фактично нарахованої
В адвокатів та нотаріусів є особливий вид самозайнятості — незалежна професійна діяльність. Незалежна професійна діяльність: від реєстрації до припинення. Розглянемо, що й до чого
