Допомогу по тимчасовій непрацездатності надають на підставі листка непрацездатності, за кошти ПФУ починаючи з першого дня необхідності догляду
Відповідальність за помилки в обчисленні середньої зарплати
Допомогу по тимчасовій непрацездатності по догляду за хворою дитиною віком до 14 років виплачують з першого дня за період, упродовж якого дитина за висновком лікаря потребує догляду, але не більше як за 14 календарних днів (к. дн.). Якщо ж така дитина потребує стаціонарного лікування, допомогу виплачують застрахованій особі з першого дня за весь час її перебування у стаціонарі разом з хворою дитиною.
Допомогу для догляду за хворим членом сім’ї (крім догляду за хворою дитиною віком до 14 років) надають застрахованій особі з першого дня, але не більш як за 3 к. дн. У виняткових випадках, з урахуванням тяжкості хвороби члена сім’ї та побутових обставин, – не більш як за 7 к. дн.
У разі захворювання матері або іншої особи, яка фактично здійснює догляд за дитиною віком до 3 років або за дитиною з інвалідністю віком до 18 років, допомогу по тимчасовій непрацездатності надають іншій застрахованій особі, яка доглядає за дитиною у цей час, з першого дня за весь період захворювання.
Якщо застрахована особа у період здійснення догляду за хворою дитиною або за хворим членом сім’ї перебувала у щорічній відпустці, додатковій відпустці у зв’язку з навчанням або творчій відпустці, допомогу по тимчасовій непрацездатності не надають.
Розмір допомоги по догляду обчислюють на загальних підставах. Вона складає від 50% до 100% середньої заробітної плати застрахованої особи, в залежності від набутого страхового стажу або наявності у неї пільг.
За інформацією ПФУ
Один зі способів, як бухгалтеру легко орієнтуватися серед динамічних змін, — брати участь у бухгалтерських вебінарах. Топові відео за 2025 рік ми зібрали в одній добірці, щоб ви переглядали їх, коли матимете час
Наприкінці року завжди хочеться підвести підсумки роботи і поставити нові цілі. Але це корисний захід затьмарюється думками про те, що не вийшло, чого не вдалося досягти. Чому в кінці року хочеться змінити професію, як побачити свої реальні результати і з оптимізмом увійти в новий рік, розповість психолог
Фінансова звітність — це цілий комплект звітів. Найвідоміший — баланс, найважливіший — Звіт про фінансові результати. Кому вручити номінацію найскладніший? Думаємо, це буде Звіт про рух грошових коштів. Розглянемо Звіт про рух грошових коштів та особливості його подання прямим і непрямим методом
У комплекті фінансової звітності Звіт про фінансові результати можна назвати найважливішим. Він відображає результати діяльності підприємства впродовж звітного періоду у вигляді прибутку чи збитку, а один з його показників — фінансовий результат до оподаткування — наразі є базою для нарахування податку на прибуток. Заповнення звіту про фінансові результати — тема цієї консультації
Святкові і неробочі дні 2026 року в Україні визначають, коли працівники мають офіційні вихідні, а роботодавці — особливий режим роботи та оплати праці. Зібрали повний перелік святкових і неробочих днів на 2026 рік, щоб було зручно планувати роботу, відпустки й звітність
