Міноборони визначило критерії для критично важливих підприємств з метою бронювання працівників

Міноборони наказом від 10.07.2024 № 463 затвердило Критерії визначення підприємств, установ, організацій, а також юридичних осіб приватного права, які є критично важливими для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань в особливий період

Для роботодавців готують електронну систему «єБронювання»

Наказ Міноборони від 10.07.2024 № 463

Для визначення підприємства, установи і організації, а також юрособи приватного права критично важливими для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань в особливий період вони мають відповідати одному або більше критеріям встановленим наказом Критеріям.

При цьому обов’язковою є умова відсутності у статутному капіталі таких підприємств, установ чи організацій, а також юросіб приватного права частки держави, визначеної ВРУ державою-агресором та/або державою-окупантом.

Всього затвердили 4 критерії, а саме:

1) здійснення юрособами приватного права, установчі документи яких визначають благодійну діяльність в одній чи кількох сферах, визначених Законом України «Про благодійну діяльність та благодійні організації» від 05.07.2012 № 5073-VI, виробництва/закупівлі товарів, виконання робіт і надання послуг необхідних для забезпечення потреб ЗСУ, інших військових формувань за минулий період, не менше як 12 місяців до дня подачі звернення, з розрахунку 10 млн грн допомоги на 1 (одного) військовозобов'язаного, що пропонується до бронювання на період мобілізації та воєнного стану;

2) надання послуг з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації зовнішніх пілотів (операторів) безпілотних роботизованих систем та зовнішніх екіпажів безпілотних роботизованих систем в інтересах сил безпеки та оборони України з розрахунку 100 підготовлених пілотів FPV, БпАК (БпЛА) I та II класів за минулий період, не менше як 12 місяців до дня подачі звернення, на 1 (одного) військовозобов'язаного, що пропонується до бронювання на період мобілізації та воєнного стану, або 200 пілотів БпАК (БпЛА) I класу «мікро» (за виключенням FPV) за минулий період, не менше як 12 місяців до дня подачі звернення, на 1 (одного) військовозобов'язаного, що пропонується до бронювання на період мобілізації та воєнного стану;

3) надання послуг з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації з радіоелектронної боротьби в інтересах сил безпеки та оборони України з розрахунку 150 підготовлених спеціалістів за минулий період, не менше як 12 місяців до дня подачі звернення, на 1 (одного) військовозобов'язаного, що пропонується до бронювання на період мобілізації та воєнного стану;

4) надання послуг, які відповідають стандартам NAEMT (National association of emergency medical technicians) / TCCC (Tactical Combat Casualty Care), з підготовки, перепідготовки та підвищення кваліфікації з тактичної медицини в інтересах сил безпеки та оборони України протягом останніх 6 місяців до дня подачі звернення.

Наказ набирає чинності з дня його офіційного опублікування. На момент підготовки матеріалу документ не публікували.

 


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Держбюджет 2025

19 листопада ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Це вже третій бюджет країни за час повномасштабного вторгнення рф із найбільшими видатками та дефіцитом бюджету за всю історію країни. Проте Уряд запевняє, що бюджет є збалансованим. На які показники він спирається та що очікує українців в умовах воєнного стану — в огляді
637

Мінімальна зарплата 2025

ВРУ ухвалила Закон України «Про Державний бюджет на 2025 рік» (проєкт закону від 14.09.2024 № 12000). Яка мінімальна заробітна плата очікується в 2025 році та на які показники вона вплине — розповімо у статті
2175

Інвентаризаційні чеклісти: скачайте, роздрукуйте і позначайте, що вже зробили

Якщо проводити інвентаризацію хаотично, вона може затягнутися так, що доведеться сидіти за роботою і в новорічну ніч. Щоб зробити все чітко і правильно, скористайтеся підказками від експертів «Головбуха». Скачуйте і дійте за списком!
4878

Премія за підсумками року: нарахування та оподаткування

Річна премія — це винагорода за результатами роботи за рік. Інколи її називають тринадцятою зарплатою. Законодавство детально питання нарахування премій не врегульовує і роботодавець має певну свободу. У консультації — як нараховується річна премія, які є види, їхнє оподаткування, вплив розрахунку середньої зарплати для відпускних, лікарняних та інших виплат
50131

Інвентаризація земель

Земля є специфічним об’єктом обліку, з яким має справу далеко не кожне підприємство. Як провести інвентаризацію земель та відобразити земельні ділянки в обліку підприємства, — в цій консультації
5564

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді