Чи повинен роботодавець повідомити працівників про підвищення розміру зарплати

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Рішення про зміну умов трудових договорів, навіть якщо вони стосуються підвищення розміру зарплати, роботодавець повинен погодити з представниками працівників

image47

Виплата зарплати у натуральній формі

Для запровадження нових умов оплати праці має бути досягнута згода обох сторін трудового договору (ст. ст. 9-1, 21, 97 Кодексу законів про працю України).

Тому про підвищення посадових окладів (зміну розміру чи структури зарплати) працівників необхідно попередити до запровадження нових умов оплати праці.

Законодавством не встановили вимог щодо порядку чи форми повідомлення про зміну умов трудового договору в бік їх покращення для працівника.

Тож, сторони трудового договору можуть на власний розсуд визначити строки та форму такого повідомлення про зміни умов трудового договору.

За інформацією Держпраці 

додаток

👇 Лютнева пропозиція для бухгалтерів

оформлення передплати для бухгалтера 2026

Статті за темою

Усі статті за темою

Святкові і неробочі дні 2026 року + календар бухгалтера

Святкові і неробочі дні 2026 року в Україні визначають, коли працівники мають офіційні вихідні, а роботодавці — особливий режим роботи та оплати праці. Зібрали повний перелік святкових і неробочих днів на 2026 рік, щоб було зручно планувати роботу, відпустки й звітність
7232

Виправлення помилок у декларації з податку на прибуток

У статті розповімо про три можливі способи виправлення помилок та порівняємо їхні переваги та недоліки. Підкажемо, чи нараховувати самоштраф і пеню в умовах воєнного стану. Розберемося, як бути з помилками в фінансовій звітності, на основі якої заповнюється декларація з податку на прибуток
127183

Списання основних засобів у 2026 році: правила, документи, приклади

Як правильно оформити списання основних засобів, аби не було податкового зобов’язання з ПДВ? Як відобразити списання основних засобів у бухгалтерських проведеннях? Які акти списання основних засобів використати? Відповіді на ці та інші питання — отримаєте в консультації
349377

Матеріальна допомога працівникам: коли можна надати і як оподатковувати

Працівник просить виплатити йому матеріальну допомогу у зв’язку із сімейними обставинами. Керівник підприємства не проти, але наказав бухгалтерові виплатити її з мінімальним оподаткуванням. Ми допоможемо бухгалтеру розв’язати цю ситуацію
213626

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді