ВАСУ підтвердив правильність висновків судів першої та апеляційної інстанції про неправомірність зменшення податковим органом від’ємного значення сум ПДВ через пропущення строків давності
ВАСУ підтвердив правильність висновків судів першої та апеляційної інстанції про неправомірність зменшення податковим органом від’ємного значення сум ПДВ через пропущення строків давності.
Відповідно до пункту 102.5 Податкового кодексу України (ПК) заяви про повернення надміру сплачених грошових зобов’язань або про їх відшкодування у випадках, передбачених Податковим кодексом, можуть бути подані не пізніше 1095 дня, що настає за днем здійснення такої переплати або отримання права на таке відшкодування.
Штрафи за несвоєчасне подання чи неподання звітності
Відображення підприємством у рядку 24 податкової декларації з ПДВ залишку від’ємного значення після бюджетного відшкодування, яке включається до складу податкового кредиту наступного податкового періоду, ще не означає прийняття платником податку рішення про реалізацію свого права на отримання бюджетного відшкодування.
Якщо підприємство не заявляло про відшкодування податку на додану вартість із бюджету, відповідного рішення не приймало та не зверталося до податкового органу з необхідною заявою, ВАСУ погоджується з висновками судів попередніх інстанцій про те, що податковий орган при проведенні перевірки безпідставно застосував положення пункту 102.5 ПК, які визначають строки давності саме на подання заяви про бюджетне відшкодування ПДВ.
Тому податковим органом неправильно застосоване положення пункту 102.5 ПК при здійсненні камеральної перевірки декларації з ПДВ, а саме, сум, що включаються до складу податкового кредиту наступного податкового періоду (рядок 24 декларації з ПДВ).
Бухгалтер під час нарахування зарплати працює з чималою кількістю первинних документів, основним з яких є розрахунково-платіжна відомість. Якщо зарплатна відомість працівника містить помилки, це може призвести до штрафів. Як все правильно оформити та які форми документів краще використати читайте у консультації
Звільнення працівника може бути чималим клопотом для бухгалтера. Іноді доводиться не лише провести остаточний розрахунок виплат, а й утримати надміру виплачені кошти. Наприклад, якщо працівник відгуляв відпустку наперед, доведеться утримати відпускні. Про це і поговоримо
Коли підприємство розширює обсяги роботи, то спершу орієнтується на тих працівників, які вже на нього працюють. Оформити додаткову роботу можна по-різному: внутрішнє сумісництво, премії за інтенсивність, а є ще варіант — суміщення посад. Що таке суміщення, в чому його відмінність від внутрішнього сумісництва та виконання роботи тимчасово відсутнього працівника, як оформити суміщення посад — розповімо в огляді
Колективний договір для працівників передбачає додаткові оплачувані відпустки, зокрема у разі смерті рідних по крові або по шлюбу. Як датувати накази про надання цих відпусток? Чи буде правомірним видання наказу постфактум? З’ясуємо далі
Акциз, САРП/ЄРАН, електронні сервіси, акцизні склади — все, що пов’язано з реалізацією пального давно увійшло в бухгалтерське життя. Про заповнення акцизної накладної, порядок складання акцизних накладних розповімо в огляді. Не забудемо й про зразки заповнення
