Хто компенсує втрати працівника у зв’язку з несвоєчасною виплатою за листком непрацездатності: рішення суду

Автор
експерт з обліку та оподаткування, Київ
Якщо роботодавець не направив до ФСС заяву-розрахунок про оплату листка тимчасової непрацездатності, то відповідальність за невиплату такої допомоги покладається на роботодавця. Про це йдеться у постанові ВС від 26.07.2023 у справі № 552/16890/20

Хто компенсує втрати працівника у зв’язку з несвоєчасною виплатою за листком непрацездатності: рішення суду

Лікарняні: нарахування і оплата

Постанова ВС від 26.07.2023 у справі № 552/16890/20

Допомогу по тимчасовій непрацездатності за перші п’ять днів тимчасової непрацездатності, що виплачують за рахунок коштів роботодавця, відносять до виплат, які належать працівнику при звільненні. У разі несплати настає відповідальність, що передбачили статтею 117 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП).

Для віднесення допомоги по тимчасовій непрацездатності застрахованим особам, що виплачує Фонд соцстрахування починаючи з шостого дня непрацездатності, до виплат при звільненні, передбачених статтею 116 КЗпП, визначальною є обставина:

  • чи є на момент звільнення працівника роботодавець розпорядником коштів, що належать до виплати звільнюваному працівнику;
  • хто винен у тому, що такі кошти не виплатили.

Якщо страхові кошти перерахували до звільнення працівника і роботодавець став розпорядником таких коштів, то в розумінні частини першої статті 116 КЗпП такі кошти належать до виплат, які мають бути сплачені працівнику в день звільнення.

Якщо страхові кошти не перерахували, але комісія із соціального страхування підприємства вчасно розглянула питання про оплату листа непрацездатності, роботодавець відправив заяву-розрахунок, а Фонд невчасно перерахував кошти, то Фонд несе відповідальність шляхом нарахування і стягнення індексації вказаної виплати.

Якщо комісія чи роботодавець не вчинили таких дій, то відповідає за невиплату відшкодування роботодавець.


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Ліцензія на алкоголь 2025: вартість, документи, відповідальність

Кому потрібні ліцензії на оптову та роздрібну торгівлю алкоголем, скільки за них треба платити та які документи зібрати за оновленими правилами 2025 року, бланки заяв та порядки їхнього заповнення, бухгалтерський облік таких ліцензій — у статті
82048

Списання основних засобів

Як оформити списання (ліквідацію) основних засобів, аби не було податкового зобов’язання з ПДВ? Як відобразити списання основних засобів у бухгалтерських проведеннях? Які акти списання основних засобів використати? Відповіді на ці та інші питання — отримаєте в консультації
261025

Прожитковий мінімум 2025: розмір, таблиця

Прожитковий мінімум — це показник, який використовують у розрахунках різних соціальних виплат, наприклад пенсій, допомоги з безробіття, аліментів, а також в оподаткуванні. Усе, що варто знати про прожитковий мінімум у 2025 році, — в огляді
9104

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді