Правительство подкорректировал порядок предоставления пособия по частичной безработице на время карантина. Изменения вступили в силу с 06.06.2020.
Поэтому отныне пособие по частичной безработице на период карантина могут получить как работодатели, так и ФЛП, не имеющие наемных работников, но являются застрахованными лицами, то есть платили ЕСВ.
В частности, пособие по частичной безработице на период карантина, предоставляют:
- ФОПу, который является застрахованным лицом - из расчета двух третей базы начисления ЕСВ. Базу начисления рассчитывают исходя из среднего размера месячной базы начисления ЕСВ за год, предшествующий году обращения, согласно отчету по ЕСВ (приложение 5);
- ФОПу, который является застрахованным лицом, и освобожден от уплаты ЕСВ - из расчета двух третей размера минимальной зарплаты.
Указанную помощь оказывают работодателям и приведенным выше ФЛП, являющихся субъектами малого и среднего предпринимательства на срок остановки (сокращения) деятельности и в течение 30 календарных дней после завершения карантина в случае уплаты ими ЕСВ в течение шести месяцев, предшествующих дате остановки (сокращения) деятельности.
Обратиться за получением пособия по частичной безработице на период карантина можно в течение 90 календарных дней со дня приостановления (сокращения) деятельности.
Помощь по частичной безработице на период карантина выплачивает центр занятости.
Для получения помощи работодатель или ФЛП, который является застрахованным лицом, должен обратиться в центр занятости по месту регистрации его как плательщика ЕСВ и:
- заявление в произвольной форме. В частности, работодатель в заявлении указывает информацию о своей принадлежности к субъектам малого или среднего предпринимательства в соответствии с Хозяйственным кодексом и прилагает к заявлению заверенные им копии подтверждающих документов по средней численности работников и дохода работодателя за календарный год, предшествующий году подачи в центр занятости документов ;
- заверенную копию приказа с указанием даты начала остановки (сокращение) деятельности;
- сведения о себе для ФЛП согласно приложению 2 к Порядку, утвержденному постановлением КМУ от 03.06.2020 № 453 (далее - Порядок № 453). Работодатели подают сведения о работниках: ФИО, РНОКП или серия (при наличии) и номер паспорта гражданина Украины (для физлиц, которые по религиозным убеждениям отказываются от принятия РНОКП и сообщили об этом орган ГНС и имеют соответствующую отметку в паспорте), в которых возникло право на пособие по частичной безработице на период карантина по форме согласно приложению 1 к Порядку № 453. Если ФЛП подает сведения как о себе, так и в отношении своих наемных работников, он оформляет сведения по формам согласно приложениям 1 и 2 к Порядку № 453.
- справку об уплате ЕСВ за последние шесть месяцев, предшествующих дате остановки (сокращения) деятельности, представленную работодателем на основании отчетных сведений, предоставляемых в ПФУ, кроме ФЛП, которые являются застрахованными лицами и освобождены от уплаты ЕСВ.
В течение трех рабочих дней со дня подачи работодателем или ФЛП, который является застрахованным лицом, указанных выше документов областной или Киевский городской центр занятости принимает решение о предоставлении или отказе в предоставлении помощи по частичной безработице на период карантина.
В течение трех рабочих дней с даты принятия положительного решения центр занятости заключает с работодателем договор о предоставлении помощи по частичной безработице на период карантина. В договоре определяют права и обязанности сторон, порядок перечисления работодателю средств Фонда и выплаты работникам пособия по частичной безработице на период карантина, гарантии занятости работника, которому выплачивают пособие, ответственность сторон, срок действия договора и порядок разрешения споров. Примерный договор о предоставлении помощи по частичной безработице на период карантина приведен в приложении 3 к Порядку № 453. С предпринимателем при положительном решении такой договор не заключают.
В дальнейшем помощь центр занятости перечисляет работодателю, ФЛП ежемесячно в течение трех рабочих дней после зачисления соответствующих средств на счет центра занятости на основании представленных ими сведений по форме согласно приложению 1 и приложению 2 к Порядку № 453.
Постановление КМУ от 03.06.2020 № 453
