При звільненні працівника роботодавець невчасно виплатив належні суми: які наслідки

Блок під заголовком новини 1 Підписуйтесь на Telegram-канал Головбух. Новини! Тут про зміни без спаму

Держпраці у листі від 30.11.2023 № 4206/2/2.1-23а роз’яснило порядок виплати сум звільненому працівникові у випадку несвоєчасного остаточного розрахунку з ним при звільненні

При звільненні працівника роботодавець невчасно виплатив належні суми: які наслідки

Лист Держпраці від 30.11.2023 № 4206/2/2.1-23а

У разі невиплати з вини роботодавця належних звільненому працівникові сум у строки, визначені статтею 116 Кодексу законів про працю України (далі — КЗпП), при відсутності спору про їх розмір, такий роботодавець повинен виплатити працівникові його середній заробіток за весь час затримки по день фактичного розрахунку, але не більш як за шість місяців. Така вимога зафіксована у частині 1 статті 117 КЗпП.

Розрахунок середньої заробітної плати проводять відповідно до вимог Порядку обчислення середньої заробітної плати, затвердженого постановою КМУ від 08.02.95 № 100 (далі — Порядок).

У випадку несвоєчасного проведення з працівником остаточного розрахунку при звільненні середню зарплату обчислюють виходячи з виплат за останні два календарні місяці роботи, що передують місяцю, в якому відбувається подія (звільнення працівника), з якою пов'язана відповідна виплата (п. 2 Порядку).

Нарахування виплат, що обчислюють із середньої заробітної плати за останні два місяці роботи, провадять шляхом множення середньоденного заробітку на число робочих днів.

Виплату працівнику його середнього заробітку здійснюють за весь час затримки по день фактичного розрахунку (в робочих днях, починаючи з наступного після звільнення дня).

додаток

👇 Спекотна пропозиція для бухгалтерів

Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Звіт про використання та запаси палива: як заповнювати

Статистична звітність не є об’єктом посиленої уваги бухгалтера, але все одно її складання забирає безцінний час наприкінці місяця, особливо зважаючи на кількість таких звітів. Допоможемо заповнити звіт про використання та запаси палива за формами № 4-мтп (місячна) та № 4-мтп (річна)
39573

Професійна сертифікація за МСФЗ: навчальна програма для бухгалтерів

Українські підприємства почали застосовувати Міжнародні стандарти фінансової звітності, які поки що не є обов’язковими для всіх. Проте Україна йде в Європу, і перехід бізнесу з національних стандартів на МСФЗ — питання часу. І щоб ви не гаяли час, не шукали, як правильно застосувати МСФЗ вперше, з чого має складатися звітність, як змінити облікову політику, — Вища школа Головбуха уже підготувала для вас програму підвищення кваліфікації «Професійна сертифікація за МСФЗ»
6196

Видаткова накладна: для кого і для чого

Видаткова накладна, мабуть, найпоширеніший документ у тих, хто постійно придбаває або продає різні ТМЦ. Саме на підставі видаткової накладної юрособи та фізособи-підприємці відпускають матеріальні цінності під час своєї господарської діяльності. Звичайні покупці також часто мають справу з видатковою накладною, коли придбавають товари у магазинах оптової торгівлі, наприклад, будматеріалів. Розберімося докладно, за якими правилами складати видаткову накладну у 2026 році
241365

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді