ФОП з діяльністю у сфері розваг та відпочинку має укладати трудові договори з працівниками

Держпраці оштрафувала підприємця за допущення до роботи осіб у дитячому розважальному комплексі без укладення трудового договору та видання відповідного наказу (розпорядження), а також повідомлення ДПС.

ФОП з діяльністю у сфері розваг та відпочинку має укладати трудові договори з працівниками

⚡️ 4 пастки, в які може потрапити єдинник

Постанова ВС від 17.09.2021 № 160/5790/19

Суди перших двох інстанцій визнали штраф протиправним.

Верховний Суд (ВС) касаційну скаргу Держпраці задовольнив частково, рішення судів попередніх інстанцій скасував і направив справу на новий розгляд до суду першої інстанції.

ВС зазначив:

  • єдиним доказом, що взяли до уваги суди, був висновок експерта науково-дослідного експертно-криміналістичного центру про те, що підпис від імені ФОПа у засвідчуваних написах «копія вірна» на копіях договорів про надання послуг, укладених з надавачами послуг, виконаний іншою особою. На підставі цього суди дійшли висновку, що будь-яких інших доказів щодо укладання цих договорів Держпраці не надало;
  • разом з тим суди не надали жодної правової оцінки письмовим поясненням осіб. Вони повідомили, що працювали за договорами про надання послуг. Також вказали, що відповідно до цих договорів зобов’язувалися виконувати різноманітні роботи на замовлення позивача на території дитячого розважального комплексу.

Таким чином, суди дійшли передчасних висновків про те, що будь-яких інших доказів стосовно укладання договорів про надання послуг Держпраці не надало.

При цьому ВС зауважив, що позивач зареєстрований як ФОП, основним видом її діяльності за КВЕД 93.21 є функціонування атракціонів і тематичних парків. А вказаний вид діяльності може бути пов’язаний із підвищеною небезпекою для відвідувачів, зокрема дітей. Тому вимоги щодо залучення кваліфікованого персоналу, дотримання правил техніки безпеки та охорони праці є особливо суворими.


Статичний блок для новин

Статті за темою

Усі статті за темою

Декларація про майновий стан

Декларація про майновий стан, декларація про доходи – це назви однієї і тієї ж декларації, яку подають фізособи в податкову. У консультації розповімо, коли й кому подавати декларацію про майновий стан та доходи. Також розглянемо приклад як заповнити декларацію про майновий стан і доходи для звичайних громадян та фізичних осіб-підприємців за оновленою формою
418563

Допомога по частковому безробіттю: умови, розрахунок

Скорочення чи повна зупинка виробництва, зменшення обсягів замовлень — все це може бути причиною зниження розміру зарплат працівників, а у підприємців — скорочення доходу. Є спосіб компенсувати такі втрати — це допомога по частковому безробіттю. На яких умовах її надають, як її розрахувати та отримати, облікувати та оподаткувати — у консультації
9029

Єдиний податок 3 група: умови, ставки, види діяльності, бухгалтерський облік

Платники, які перебувають на єдиному податку, мають можливість сплачувати менше податків, аніж на загальній системі. Групу 3 єдиного податку можуть обирати і фізособи, і юрособи. У консультації розповімо про особливості єдиного податку для групи 3 зі ставками 3% та 5% у 2024 році
579912

Спрощена система оподаткування: переваги та недоліки

Як позбутися податкового тягаря, що тисне бізнес та платити менше? Очевидно, що обрання системи оподаткування – це вкрай важливе рішення. Спрощена чи загальна? Про спрощену систему оподаткування, її переваги та нюанси — у статті
107661

Історичне збільшення податків: коментар експерта щодо законопроєкту № 11416-д

Доопрацьований законопроєкт «Про внесення змін до Податкового кодексу України щодо особливостей оподаткування у період дії воєнного стану» від 30.08.2024 № 11416-д ухвалила ВРУ. Розглянемо, що для платників податків наразі відомо
2095

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді