ТОП-11 предложений бизнеса в случае введения усиленного карантина

RU UA

⚠️ ЯК ВРЯТУВАТИ БІЗНЕС У ДРУГУ ХВИЛЮ ЖОРСТКОГО КАРАНТИНУ ⚠️

Европейская Бизнес Ассоциация подготовила ТОП-11 приоритетных вопросов, на которые просит обратить внимание чиновников, чтобы работа бизнеса и экономики в целом в период локдауну не остановилась.

ТОП-11 предложений бизнеса в случае введения усиленного карантина

1. Все нормы должны быть выписаны очень четко, чтобы не допустить двузначных трактовок и возможных злоупотреблений со стороны проверяющих органов.

2. В случае закрытия всех непродовольственных магазинов, необходимо оставить им возможность выдавать потребителям товары, приобретенные через интернет в специально определенных местах.

3. В перечень товаров-исключений, которыми можно осуществлять торговлю в период локдауна (к примеру, корма, медицинские препараты и т.д.) добавить средства связи - по аналогии с нормой, действовавшей в период жестких карантинных ограничений весной этого года.

4. Не распространять ограничения перевозки сотрудников служебным транспортом по аналогии с регулярными перевозками в общественном транспорте.

5. При установлении требований к работе объектов критической инфраструктуры, принять во внимание необходимость предоставления сопутствующих услуг работу других объектов (склады, клининг, охрана и т.д.).

6. Разрешить работать заведениям питания «на вынос».

7. В случае установления ограничений при пересечении государственной границы, не разглашать такие ограничения на водителей и членов экипажа грузовых транспортных средств, членов экипажей воздушных и морских, речных судов, членов поездных и локомотивных бригад. Кроме того, предусмотреть возможность въезда / выезда в Украину иностранцев с целью лечения и / или усыновление детей.

8. Разрешить деятельность крупных выставочных центров, чтобы их поддержать, ведь они имеют значительное налоговое бремя по налогу на землю, при этом в период длительных карантинных мероприятий существенно ограничены в деятельности. Кроме того, рассмотреть возможность поддержки крупного бизнеса, пострадал из-за карантин, в это непростое время, например, путем налоговых каникул, уменьшения нагрузки на фонд оплаты труда, и тому подобное.

9. Ограничить возможность привлечения к ответственности субъектов хозяйствования только теми случаями, когда они имеют возможность непосредственно влиять на конкретное лицо (которая не соблюдает или нарушает карантин) или предусмотреть право бизнеса отказать потребителю в обслуживании при отсутствии у него надлежащим образом одетого средства индивидуальной защиты.

10. Учесть необходимость, в целях идентификации, работникам банковских учреждений обращаться к клиентам с просьбой временно приспустить или снять средств индивидуальной защиты для подтверждения их личности.

11. Не ограничивать деятельность бизнеса по продаже, предоставление в аренду, лизинга транспортных средств, ремонта технически сложных бытовых товаров.

По информации Европейской Бизнес Ассоциации


безплатний вебінар для бухгалтера

Статті за темою

Усі статті за темою

ФОП з найманими працівниками: як нарахувати і виплатити зарплату

Чи може ФОП мати найманих працівників? Так, фізособи-підприємці можуть мати найманих працівників. Відповідно, вони мусять нараховувати і виплачувати зарплату, платити з неї податки. Розглянемо, як це правильно робити і якими документами оформлювати
29

Облікова ставка НБУ 2024

Облікова ставка НБУ — монетарний інструмент, за яким НБУ встановлює для суб'єктів грошово-кредитного ринку орієнтир щодо вартості залучених та розміщених грошових ресурсів. Із 20.09.2024 розмір облікової ставки НБУ залишиться на рівні 13% річних
53431

Медичне страхування працівників за рахунок роботодавця: які податки сплатити

Консультація допоможе правильно облікувати страхові внески та оподаткувати вартість медичного страхування у вигляді страхових платежів, які сплачуються за рахунок витрат роботодавця
33027

Календар бухгалтера 2024: жовтень

Актуальна осіння інформація для бухгалтера — виробничий календар на жовтень 2024 року та податковий календар на жовтень 2024 року. Розрахувати зарплату, відпускні та лікарняні, скласти табель робочого часу, вчасно подати фінансову, податкову та статистичну звітність і сплатити податки — у поміч календар для бухгалтера на жовтень 2024 року
19823

Гарячі запитання

Усі питання і відповіді