Новини за темою Звільнення - сторінка 3

Ні, не може

У зв`язку із веденням бойових дій у районах, де розташоване підприємство, та через загрозу для життя та здоров’я працівник може розірвати трудовий договір за власною ініціативою без двотижневого строку попередження

Скорочення як чисельності, так і штату працівників допускається лише в разі наявності змін в організації виробництва та праці

Чинне законодавство не забороняє звільнення в такому випадку

Податківці роз’яснили, за якою ознакою доходу податковий агент відображає суми компенсації невикористаної основної/додаткової відпустки, яку нарахував/виплатив звільненому працівнику в наступні місяці після дати звільнення

Чи має роботодавець повідомляти працівника про закінчення дії строкового трудового договору? Фахівці Держпраці пояснили, що це не обов’язково

Держпраці у листі від 30.11.2023 № 4206/2/2.1-23а роз’яснило порядок виплати сум звільненому працівникові у випадку несвоєчасного остаточного розрахунку з ним при звільненні

Підставою для призначення допомоги по вагітності та пологах є сформований на основі медичного висновку листок непрацездатності

Після звільнення працівника виникають питання не лише щодо виплати компенсації за невикористану відпустку, але й щодо її оподаткування. ДПС відповіла, які правила та процедури застосовувати до таких ситуацій

Мінекономіки підготувало роз’яснення щодо порядку обчислення середньої заробітної плати для виплати компенсації за невикористані відпустки, на які працівник набув право до 31.12.2023 та після 31.12.2023